Få styr på medarbejdere, samarbejde og svære situationer i hverdagen
Oplever du bøvlmed medarbejdere, trivsel eller samarbejde?
Jeg hjælper dig med at skabe overblik og finde konkrete løsninger, der virker i din hverdag.
Sammen finder vi ud af, hvad der spænder ben – og hvad du kan gøre ved det.
Typisk kontakter mine kunder mig når:
- en medarbejder ikke fungerer
- der er konflikter i teamet
- sygefravær fylder for meget
- de er i tvivl om, hvad de må og bør gøre
Rekruttering og onboarding
Få de rigtige medarbejdere ind – og kom godt fra start.
Jeg hjælper dig med at:
- finde kandidater, der passer til både opgaver og team
- undgå fejlansættelser
- sikre en god onboarding, så nye medarbejdere hurtigt bidrager
Se mere her.
Det siger kunderne
Jeg har både ansat personale og chefer, og Birgitte har hjulpet med at sikre de rigtige profiler dels blev beskrevet men også fundet.
MUS og trivsel
Få medarbejdersamtaler, der faktisk skaber værdi.
Jeg hjælper dig med at:
- strukturere samtalerne, så de bliver klare og brugbare
- tage både det positive og det svære op
- sikre, at I får noget konkret ud af dialogen
Resultatet er medarbejdere, der føler sig hørt – og en klar retning fremad.
Se mere her.
Sygdom og personalesager
Håndter svære situationer med ro og overblik.
Du får hjælp til:
- sygefravær og trivsel
- svære samtaler
- konflikter og samarbejdsproblemer
Vi finder en løsning, der fungerer – både menneskeligt og fagligt.
Se mere her.
Det siger kunderne
Birgitte har været en stor hjælp i svære personalesager – både fagligt og menneskeligt.
Peter Hansen, tidl. sektionsleder for Infrastrukturdrift, Koncern IT
Arbejdsmiljø - APV
Gør arbejdsmiljøarbejdet enkelt og brugbart.
Jeg hjælper jer med at:
- gennemføre APV uden at det bliver tungt
- skabe dialog om det, der reelt betyder noget i hverdagen
- omsætte resultater til konkrete forbedringer
Målet er ikke bare at “lave en APV” – men at få et bedre samarbejde og arbejdsmiljø.
Se mere her.
Det siger kunderne
Jeg har analyseret APV resultater for egen enhed, og her har Birgitte budt ind med et mere overordnet perspektiv i forhold til hele organisationen og udarbejdelse af handleplaner generelt.
Susan Spragge, tidl. sektionsleder for Forretningsudvikling, Koncern IT
Lønstruktur og vilkår
Skab klare rammer og undgå usikkerhed.
Jeg hjælper dig med:
- gennemsigtighed i løn
- struktur og overblik
- at være på forkant med lovgivning
Se mere her.
Det siger kunderne
Birgitte kender HR Jura. Jeg har fået støtte i forbindelse med ansættelser og lønforhandlinger, hvor det er en stor hjælp, at en anden kender regler og overenskomster.
Susan Spragge, tidl. sektionsleder for Forretningsudvikling, Koncern IT
Konflikthåndtering
Få løst konflikter, før de vokser sig store.
Jeg hjælper med at:
- skabe dialog mellem parterne
- få begge perspektiver frem
- finde løsninger, alle kan arbejde videre med
Målet er ikke bare at løse konflikten – men at styrke samarbejdet fremadrettet.
Se mere her.
Det siger kunderne
Birgitte hjalp os med at skabe dialog mellem to medarbejdere i konflikt – og finde en løsning, der fungerede for begge.
Diana Monberg, Chef for Medlemstilbud
Er du i tvivl om, hvad du skal gøre?
Du behøver ikke stå alene med udfordringerne.
Tag en uforpligtende snak – så finder vi ud af, hvad der giver mening i din situation.
Samarbejde i Fokus - Horsager HR
Bakkehøj 48
2740 Skovlunde
Åbningstider
Man-fre: kl. 09.00-16.00
Sociale medier